50 sygeplejersker forlader sygehusene om måneden – og det er ikke kun på grund af løn
Løsningen på sygeplejerskekrisen skal næppe findes i lønkommissionens mange tal eller regeringens trepart om ekstra milliarder. Den skal snarere findes i en ny og overset undersøgelse af, hvorfor sygeplejersker siger op
![](https://www.mm.dk/cdn-cgi/image/q=80,fit=crop,w=2560,f=jpeg/https://legacy.mm.dk/images/article/19416/19907.jpg)
![Jens Reiermann](https://www.mm.dk/cdn-cgi/image/q=80,fit=crop,w=64/https://legacy.mm.dk/images/Writers/70-jens-reiermann-2-48.jpg)
Jens Reiermann
VelfærdsredaktørTo gange har en kommission gennemanalyseret lønninger for offentligt ansatte. Første gang var i 2010. Anden gang er nu i 2023, hvor Lønstrukturkomiteen har fremlagt resultatet af to års analysearbejde af lønforholdene for de forskellige personalegrupper i den offentlige sektor.
I begge tilfælde lød konklusionen, at sygeplejersker ikke får for lidt i løn. Opsigtsvækkende al den stund, at netop Lønstrukturkomiteen blev nedsat som følge af konflikten om sygeplejerskernes løn tilbage i 2021.
Det var her, sygeplejerskerne talte for en lønstigning på 5.000 kroner om måneden. Et beløb, der blandt andet skulle rette op på det, sygeplejerskerne opfattede som et historisk efterslæb.